Inducción / Onboarding / Inculturación Laboral

Gestión de Personas, Organizaciones, Educación y Salud

Onboarding: Integración Laboral / Inducción y Alineación Corporativa

Objetivo: Adquirir la capacidad de reconocer los procesos de la organización, comprender la importancia y aporte de su cargo dentro de la organización y acceder a los medios de comunicación interna más importantes para ejercer su función.

Dirigido a: Personas recién contratadas en la empresa. Personas que cambian de función dentro de la empresa.

Beneficios del programa: Desempeño Laboral, Rendimiento del Capital Humano, Clima Laboral, Salud Psicosocial

Contenidos:

  1. Factor Humano: El proceso de la Organización y mi lugar individual dentro de ella.
  2. Mi puesto de trabajo y el logro de objetivos.
  3. El Mapa de la organización en lo funcional y relacional.

Duración: 8 horas

Implementación: Salón, Dependencias de la Organización, Terreno, Planta.